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　　什么是售后服務(wù)禮儀？
　　售后服務(wù)，是指生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)銷商把產(chǎn)品銷售給消費者之后，為消費者提供的一系列服務(wù)，包括產(chǎn)品介紹、送貨、安裝、調(diào)試、維修、技術(shù)培訓(xùn)、上門服務(wù)等。售后服務(wù)是產(chǎn)品生產(chǎn)單位對消費者負責(zé)的一項重要措施，也是增強產(chǎn)品競爭能力的一個辦法。
　　售后服務(wù)禮儀的內(nèi)容包括：
　　1、代為消費者安裝、調(diào)試產(chǎn)品；
　　2、根據(jù)消費者要求，進行有關(guān)使用等方面的技術(shù)指導(dǎo)；
　　3、維修零配件的供應(yīng)；
　　4、負責(zé)維修服務(wù)；
　　5、對產(chǎn)品實行“三包”，即包修、包換、包退?，F(xiàn)在許多人認為產(chǎn)品售后服務(wù)就是為“三包”，這是一種狹義的理解；
　　6、處理消費者來信來訪，解答消費者的咨詢。同時用各種方式征集消費者對產(chǎn)品質(zhì)量的意見，并根據(jù)情況及時改進。
　　眾所周知，這是一個服務(wù)取勝的時代，然而目前國內(nèi)售后服務(wù)的現(xiàn)狀卻令人堪憂，因售后工作不到位導(dǎo)致產(chǎn)品滯銷乃至品牌“破產(chǎn)”的事例屢見不鮮。如何搞好售后服務(wù)工作，成為困擾眾多企業(yè)的一大難題。
　　售后服務(wù)禮儀——三個方面的關(guān)鍵問題
　　1、服務(wù)場景和有形展示方面，除了裝修風(fēng)格和人員著裝之外，服務(wù)價格的公示、收費的合理性、不輸于質(zhì)量的配件品質(zhì)、原廠的配件等都在傳遞品牌價值。
　　2、服務(wù)流程方面，顧客在售后服務(wù)需要的是公平和便捷，特別是服務(wù)補救的時候，惠普的筆記本售后門引起的數(shù)百個維權(quán)群，豐田的召回門，都需要在流程上體現(xiàn)出來。正確的流程才有正確的結(jié)果，沒有事前擬定的處理原則、設(shè)計好的預(yù)案和執(zhí)行的制度，很難僅僅依靠現(xiàn)場服務(wù)人員的應(yīng)變?nèi)セ貞?yīng)顧客令其滿意。
　　3、高素質(zhì)的服務(wù)人員，沒有顧客不喜歡熱情、積極、善于傾聽、愿意解決問題、有權(quán)利解決問題、經(jīng)過培訓(xùn)知道如何解決問題的服務(wù)人員，他們可以有效的彌補有形展示和流程的不足。不幸的是沒有無緣無故的愛，如果沒有良好的作業(yè)環(huán)境、持續(xù)有效的培訓(xùn)支持、足夠的激勵政策，很難想象一位滿腹怨言的服務(wù)人員能提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
　　售后服務(wù)禮儀培訓(xùn)目的
　　1、售后服務(wù)理念融入售后服務(wù)行為技巧之中
　　2、員工售后服務(wù)意識和售后服務(wù)水平
　　3、獲得更高的顧客忠誠度。
　　售后客戶服務(wù)禮儀技巧：
　　1、不同環(huán)節(jié)的客戶服務(wù)技巧
　　2、不同類型的客戶服務(wù)技巧
　　3、客戶投訴的處理技巧
　　4、電話服務(wù)技巧
　　5、處理客戶服務(wù)壓力的技巧
　　售后客戶服務(wù)人員管理：
　　1、售后客戶服務(wù)團隊管理
　　2、售后客戶服務(wù)人員的素質(zhì)要求
　　3、售后客戶服務(wù)人員的行為規(guī)范
　　4、售后客戶服務(wù)人員的激勵
　　5、售后客戶服務(wù)人員的績效管理
　　售后如何通過培訓(xùn)服務(wù)水平？
　　1、建好完善的客戶檔案。客戶的檔案應(yīng)包括客戶的經(jīng)營情況，客戶的經(jīng)營情況主要包括企業(yè)的地址、企業(yè)的經(jīng)營水平等情況。
　　2、對客戶進行分類?？蛻魴n案建立以后，產(chǎn)品經(jīng)理要根據(jù)客戶的檔案情況對客戶進行分類，以熟悉掌握客戶的情況，針對不同時期的需要對客戶進行了個性化的服務(wù)。
　　3、暢通與客戶溝通的渠道?？蛻粜枨笫嵌喾矫?，有經(jīng)營方面，有融資方面的。為了能及時了解客戶需求，為他們提供個性化的服務(wù)。
　　4、尊重客戶的個性化需求。既然是個性化的服務(wù)，就要求我們根據(jù)客戶的個性，為他們提供真誠的服務(wù)。尊重客戶的個性化需求首先要尊重客戶的個性。
　　售后除了個性化服務(wù)營銷的手段，中國售后業(yè)要想同質(zhì)化“營銷困境”，實現(xiàn)高層次的跨越，還必須利用品牌這個利器。展開強大的宣傳營銷攻勢，積極業(yè)務(wù)市場。
　　如何才能讓售后服務(wù)禮儀的培訓(xùn)更有效？
　　1、心態(tài)調(diào)整
　　不可否認，很多窗口崗位的人員，不屑于“售后服務(wù)”，是因為他們覺得認為做完工作就行，沒有必要那么客氣，甚至有人有“售后服務(wù)”是低聲下氣、是“奴文化”這種不健康心理。其實不然，售后服務(wù)本身就是窗口人員的基本工作職責(zé)和內(nèi)容。
　　售后服務(wù)，是自信、陽光、規(guī)范、親和力的外在表現(xiàn)。如果沒有這個意識，提倡售后服務(wù)必然只是個形式，不容易達到良好的。
　　2、規(guī)范的培訓(xùn)
　　規(guī)范培訓(xùn)是有效實施售后服務(wù)的基礎(chǔ)。培訓(xùn)中，不僅要讓學(xué)員從思想意識上有所認知、認可，更要教給學(xué)員規(guī)范的、和學(xué)員實際工作崗位一致的操作規(guī)范、技巧和流程。既然是“流程”，很明顯，僅僅培訓(xùn)“微笑”是遠遠不夠的，還須有相關(guān)的配套服務(wù)行為。
　　3、規(guī)章制度配合
　　規(guī)章制度配合的目的，就是為了跟進、監(jiān)督，實現(xiàn)有效的長期執(zhí)行。不可否認，一個單位內(nèi)部在沒有形成一種文化和氛圍之前，員工在執(zhí)行制度時難免有一定惰性。所謂“師傅領(lǐng)進門，修行在個人”，只是對于高度自律一族而言。如果培訓(xùn)后一切都聽之任之，必然會出現(xiàn)“微笑走形”的情況。所以，這時候后期的監(jiān)督管理就非常重要。
　　4、其他細節(jié)配合
　　“售后服務(wù)”是一種高附加值的、被認為有一定檔次的服務(wù)規(guī)范。可以說，凡是提倡“售后服務(wù)”的窗口部門，必是有一定物質(zhì)基礎(chǔ)的行業(yè)或崗位。所以，既然要提倡售
　　后服務(wù)，就必然要有其他配合相跟進，比如上文提到的良好的工作環(huán)境和硬件設(shè)施，還有窗口人員規(guī)范的服飾、妝容，一定的便民措施。
　　售后服務(wù)禮儀培訓(xùn)的基本元素：
　　一、樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念
　　1、案例：介紹香港中華售后優(yōu)質(zhì)服務(wù)
　　2、何謂優(yōu)質(zhì)服務(wù)？
　　3、解析中國南方電網(wǎng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)
　　4、思考“顧客”的服務(wù)需求
　　5、服務(wù)創(chuàng)新與升級
　　6、讓優(yōu)質(zhì)服務(wù)給我們增加利潤
　　二、服務(wù)滿意度
　　1、什么是服務(wù)滿意度？
　　2、“顧客”對服務(wù)本質(zhì)的認知
　　3、專業(yè)的3S服務(wù)
　　4、“顧客”關(guān)注的服務(wù)價值
　　5、現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營策略轉(zhuǎn)變：從4Ps到4Cs
　　6、針對不同類型客戶的不同服務(wù)方式
　　7、以客戶為中心服務(wù)營銷的技巧
　　8、對“顧客”投訴的理解
　　9、服務(wù)——心中有愛
　　三、打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)型團隊
　　1、服務(wù)型團隊的建設(shè)與管理
　　2、團隊成員的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識的培養(yǎng)
　　3、培養(yǎng)部屬的服務(wù)能力
　　4、員工職業(yè)化對優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要性
　　5、塑造團隊成員職業(yè)化形象：溝通、禮儀
　　6、打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)型工作團隊。
　　售后服務(wù)禮儀培訓(xùn)的8種方式
　　1、避免服務(wù)不好的印象
　　肯定和的印象對公司帶來良好的收益，而不良的印象所帶來的危害，遠比能意識到的還要嚴重?，F(xiàn)在的客戶有了如此之多的選擇機會，又有如此之多的企業(yè)爭搶著吸引他們的注意力。
　　客戶不但不能忍受不好的服務(wù)并因此而離開公司另尋新歡，而且會將對公司不好的印象向更多的人傳播。所以，要服務(wù)質(zhì)量，首先要避免給客戶留下服務(wù)不好的印象。
　　2、彌補服務(wù)中的不足
　　對服務(wù)中的不足，要及時彌補，而不是找借口推脫責(zé)任。通過“服務(wù)修整”，不但可以彌補服務(wù)中發(fā)生的問題，還可以使挑剔的客戶感到滿意，使你和競爭者之間產(chǎn)生明顯差別。
　　3、制定服務(wù)修整的方案
　　每個企業(yè)及其員工都會犯錯誤，客戶對這點能夠理解?？蛻絷P(guān)心的是你怎樣改正自己的錯誤。對服務(wù)中出現(xiàn)的問題，首先是道歉，但并不僅僅如此，還需要制定出切實可行的方案，用具體的行動來解決客戶的問題。
　　假如客戶提著損壞的或者失效的空氣濾清器來到汽車配件商店，應(yīng)該做的則是當場退換，如果時間允許，他的車又停在你店前的停車場上，那就應(yīng)該幫助他把部件裝到車上去。
　　4、考慮客戶的實際情況
　　在為客戶提供服務(wù)的過程中，要考慮客戶的實際情況，按照客戶的感受來調(diào)整服務(wù)制度，也就是為客戶提供個性化的、價值更高的服務(wù)。
　　5、經(jīng)察服務(wù)制度
　　企業(yè)制定服務(wù)制度的目的是更好的為客戶服務(wù)，幫助客戶解決問題，滿足他們的需求，達到和超過他們的期望。如果因為制度問題影響了客戶服務(wù)質(zhì)量的，就要及時地修改制度。
　　6、建立良好的服務(wù)制度
　　良好服務(wù)制度的含義基本上就是好事好辦。通過良好的服務(wù)制度，可以很好的指導(dǎo)客戶，讓他們知道你能像他們提供什么以及怎樣提供。通過良好的服務(wù)制度，可以極大的企業(yè)內(nèi)部員工的服務(wù)意識，服務(wù)質(zhì)量。
　　7、老客戶和新客戶
　　即使做不到更好，也要把為老客戶服務(wù)看得與為新客戶服務(wù)同等重要。很多企業(yè)把更多的精力放在爭取新客戶上，為新客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，卻忽視了對老客戶的服務(wù)，這是非常錯誤的。因為發(fā)展新客戶的成本要大大高于保持老客戶的成本，等到老客戶失去了再去爭取就得不償失了。所以，重視對老客戶的服務(wù)可以顯著地服務(wù)的質(zhì)量。